Eine durchgängige Sicherheitsgrundlage zur Beschleunigung der Fallbearbeitung und zur Ermöglichung der Automatisierung

BARCELONA, Spanien, 10. Juni 2026 /PRNewswire/ -- Veeva Systems (NYSE: VEEV) gab heute bekannt, dass UCB seine globalen Sicherheitsabläufe mit Veeva Safety Suite vereinheitlicht, um die betriebliche Effizienz und Skalierbarkeit zu maximieren. UCB standardisiert die Sicherheitsmaßnahmen auf einer einzigen Plattform, um die Fallbearbeitung zu beschleunigen, die Aufsicht zu verstärken und die Einreichungen bei den Gesundheitsbehörden zu optimieren.

„Die Umstellung unserer Teams auf die Veeva Safety Suite ist ein zentraler Schritt im Rahmen der Sicherheitstransformation bei UCB und trägt dazu bei, globale und lokale Arbeitsabläufe durch eine einzige zuverlässige Quelle für Sicherheitsdaten zu optimieren", sagte Jonas Maselis, Head of Digital Technology, Patient Safety bei UCB. „Da wir Automatisierung einsetzen, um eine kontaktarme Fallbearbeitung zu fördern, sind wir dank unserer strategischen Partnerschaft mit Veeva für die Zukunft gut aufgestellt."

UCB wird die einheitliche Plattform der Veeva Safety Suite für ein durchgängiges Sicherheitsmanagement nutzen, wobei Veeva Safety zur Optimierung der Erfassung, Bearbeitung und Übermittlung von unerwünschten Ereignissen und Veeva SafetyDocs zur Verwaltung aller sicherheitsrelevanten Inhalte und Prozesse eingesetzt wird. Veeva Safety Workbench ermöglicht eine erweiterte Datenanalyse für eine schnelle und skalierbare Berichterstellung, und Veeva Safety Signal automatisiert die Signalerkennung, um eine bessere Transparenz und Abstimmung innerhalb des gesamten Unternehmens zu gewährleisten. Darüber hinaus sorgt die Veeva Safety-RIM Connectionfür den automatischen Austausch von Produktinformationen zwischen den Bereichen Zulassung und Sicherheitsmanagement, wodurch saubere und zuverlässige Daten gewährleistet werden.

„UCB baut eine auf der Veeva Safety Suite basierende Plattform auf, um seine weltweiten Pharmakovigilanz-Aktivitäten zu vereinfachen und zu standardisieren", sagte John Lawrie, Vice President bei Veeva Safety. „Mit einem einheitlichen und vernetzten Ansatz verbessert UCB die weltweite Compliance und treibt die fortschrittliche Automatisierung voran, um Patienten sichere und wirksame Medikamente zur Verfügung zu stellen."

Informationen zu Veeva Systems

Veeva liefert die Branchen-Cloud für die Biowissenschaften mit Software, KI, Daten und Beratung. Veeva hat sich der Innovation, der Produktqualität sowie dem Kundenerfolg verschrieben und betreut mehr als 1500 Kunden, von den weltweit größten Pharmaunternehmen bis hin zu aufstrebenden Biotech-Unternehmen. Als Public Benefit Corporation ist Veeva bestrebt, die Interessen aller Stakeholder in Einklang zu bringen, darunter Kunden, Beschäftigte, Aktionäre sowie die Branchen, denen das Unternehmen dient. Weitere Informationen finden Sie auf veeva.com/eu.

Zukunftsgerichtete Aussagen von Veeva

Diese Pressemitteilung enthält zukunftsgerichtete Aussagen zu den Produkten und Dienstleistungen von Veeva sowie zu den erwarteten Ergebnissen oder Vorteilen aus der Nutzung unserer Produkte und Dienstleistungen. Diese Aussagen beruhen auf unseren derzeitigen Erwartungen. Die tatsächlichen Ergebnisse können erheblich von den Angaben in dieser Pressemitteilung abweichen, und wir sind nicht verpflichtet, solche Aussagen zu aktualisieren. Es bestehen zahlreiche Risiken, die sich negativ auf unsere Ergebnisse auswirken könnten, darunter die Risiken und Ungewissheiten, die in unserem Formular 10-Q für das am 30. April 2026 endende Geschäftsjahr offengelegt sind – dieses finden Sie hier (eine Zusammenfassung der Risiken, die sich auf unser Geschäft auswirken könnten, finden Sie auf den Seiten 33 und 34) – sowie in unseren nachfolgenden SEC-Unterlagen, die Sie unter sec.gov einsehen können.

Kontakt:

Jeremy Whittaker

Veeva Systems

jeremy.whittaker@veeva.com

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Die Schweizer Stimmberechtigten haben einer Verschärfung des Zivildienstgesetzes zugestimmt. Laut definitiven Ergebnissen votierten 52,5 Prozent für die Reform, rund 47,5 Prozent dagegen. Damit setzte sich der Kurs von Bundesrat und Parlament durch, den Zivildienst wieder klar als Ausnahme und nicht als gleichwertige Alternative zum obligatorischen Militärdienst zu definieren. Die Stimmbeteiligung lag mit rund 58 Prozent vergleichsweise hoch; 1'690'343 Personen legten ein Ja in die Urne, 1'531'878 stimmten Nein.

Das Ergebnis offenbart deutliche regionale Bruchlinien. Während viele deutschsprachige Kantone die Reform klar unterstützten – etwa Aargau mit 56,2 Prozent, St. Gallen mit 58,9 Prozent, Graubünden mit 59,3 Prozent und Luzern mit 56,9 Prozent Ja – fiel das Verdikt in der Romandie gespalten aus. Genf, Waadt, Neuenburg und Jura lehnten die Vorlage ab, mit Nein-Anteilen von bis zu gut 60 Prozent im Jura. Basel-Stadt stellte sich ebenfalls gegen die Verschärfung, und der Kanton Zürich kippte nach Auszählung der städtischen Stimmen knapp ins Nein-Lager. Demgegenüber sagten Wallis (57,1 Prozent), Freiburg (50,2 Prozent) und das Tessin (53,9 Prozent) Ja zur Reform.

Kern der Vorlage ist ein Paket von sechs Massnahmen, die den Wechsel aus der Armee in den Zivildienst deutlich unattraktiver machen sollen. Künftig müssen alle, die in den Zivildienst wechseln, mindestens 150 Diensttage leisten – unabhängig davon, wie viele Tage im Militär noch offen wären. Für Unteroffiziere und Offiziere gilt damit neu derselbe Umrechnungsfaktor von 1,5 Zivildiensttagen pro verbleibendem Militärdiensttag wie für einfache Soldaten. Wer alle Armee-Ausbildungstage bereits absolviert hat, kann künftig nicht mehr in den Zivildienst wechseln, um der Schiesspflicht zu entgehen.

Zusätzlich werden der zeitliche Rahmen und die Einsatzmöglichkeiten enger gezogen. Zivildienstleistende müssen ab dem Jahr nach ihrem ersten Einsatz jährlich Dienst leisten, bis alle vorgeschriebenen Tage erfüllt sind. Wer vor oder während der Rekrutenschule ein Gesuch stellt, muss den langen Anfangseinsatz von 180 Tagen bereits im Jahr nach der Zulassung absolvieren. Einsätze, die ein begonnenes Medizinstudium voraussetzen, werden gestrichen – offiziell, weil der Armee medizinisches Personal fehlt. Bürgerliche Parteien werteten das Ja als Bestätigung, dass der Zivildienst eine Ausnahme bleiben solle; die links-grüne Nein-Allianz verweist angesichts des knappen Resultats auf die breite gesellschaftliche Unterstützung für den Zivildienst und kündigt an, weitere Verschärfungen bekämpfen zu wollen.